Отвечая на открытый вопрос: «Какие чувства вызывает у Вас сослуживец, сумевший продвинуться вверх по карьерной лестнице?», - 24% респондентов, опрошенных Исследовательским центром портала SuperJob.ru назвали своей главной эмоцией радость. Как выяснилось, это чувство вызывает не только (а у кого-то и не столько) карьерный взлёт сослуживца, но и «ощущение перспектив на рабочем месте»...
Несмотря на успехи феминисток и активность борцов за права женщин, в современном мире все еще царит патриархат. Поэтому случаи, когда за одну и ту же работу женщинам платят на 20% меньше, чем мужчинам, далеко не редкость. Чтобы доказать, что вы достойны "мужской" зарплаты — воспользуйтесь советами экспертов Daily Mirror...
Информационная группа Finam.ru (входит в состав инвестиционного холдинга «ФИНАМ») провела онлайн-конференцию «Экономика России в ближайшем будущем: сырьевая, инновационная или мобилизационная?». По оценкам принявших в ней участие экономистов, для создания инновационной экономики России необходимо проведение структурных реформ, развитие образования и формирование гражданского общества...
Работа корпоративного психолога приносит впечатляющие результаты. Продавцы лучше продают, администраторы - администрируют, программисты. Соответственно, программируют. А начальство в курсе всех проблем коллектива - начиная от общей нелюбви к главбуху и заканчивая чьим-то служебным романом. Корпоративная психология сегодня на щите - со всеми плюсами и минусами этой моды...
Социометрические исследования, в том числе и метод оценки "360 градусов" могут быть очень полезны для бизнеса. Это хорошая диагностика определенного круга проблем - межличностных, коммуникационных. Но ждать от такого рода оценки каких-то фантастических результатов - бесперспективно...
Людям страшно, когда, цитируя Владимира Маяковского, изо рта «шевелит ногами непрожеванный крик». Поэтому рекламисты, несмотря на то, что «рекламировать» буквально означает «кричать», все чаще поют — то есть обращаются к аудиобрендингу...
Мы все проводим значительную часть нашей жизни на работе. Если вы несчастны на своем рабочем месте, это может отразиться и на вашей личной жизни, поэтому следует разобраться с проблемами, которые у вас возникли, как можно скорее...
Самое главное для наемного работника - это, конечно, зарплата, желательно в сочетании с низкими налогами. Понятно, что во многом это зависит от общего благосостояния страны, но даже в самых богатых странах обнаруживаются примечательные нюансы...
Практически все хотя бы раз в жизни сталкивались с такими людьми. У них тяжелый нрав и неуживчивый характер. В обычной жизни таких людей чаще всего игнорируют или стараются не иметь с ними дело, но на работе такая возможность бывает не всегда. Кто-то работает с ними бок о бок, а кто-то им подчиняется. Следует проявлять особую мудрость, чтобы с ними поладить...
«Платить меньше, привязать крепче». Вот принцип, которым руководствуются в компаниях, использующих «для собственных нужд» идеологическую обработку сотрудников...