На первой полосе | Авто (мир автомобилей) | Hi-Tech | Деньги. Инвестиции. Кредиты | Работа и карьера | Семья и дом | Спорт, туризм и отдых | Я ль на свете всех милее ? | Мужикам всех стран... | Недвижимость | Наука и образование | Исследования и обзоры | Странности и причуды | ТОПы (супер-рейтинг) | С юмором по жизни...
02.03.2009
Падение зарплат в российской экономике составило 10-40%
Холдинг «Империя кадров» опубликовал итоги исследования изменения уровня заработных плат в основных сегментах рынка труда после начала финансового кризиса. Исследование проводилось по направлениям «Ритейл», «Недвижимость, Строительство, Девелопмент», «Финансы, Банки, Инвестиции», «Промышленность», «IT, Телекоммуникации», «Логистика», «Фармацевтика и Мед. оборудование» путем анализа заработных плат, предлагаемых 185 компаниями - клиентами «Империи кадров» в феврале 2008 года и феврале 2009 года. Падение предлагаемых зарплат во всех секторах экономики составило 10-40%. Сильнее всего от кризиса пострадал средний менеджмент: зарплата «белых воротничков» сократилась на 20-30%. «Синие воротнички» потеряли в доходах не так сильно: снижение зарплат не превысило 20%, а в среднем составило до 10%. По мнению экспертов холдинга «Империя кадров», снижение заработных плат практически во всех сегментах рынка связано с нестабильной ситуацией на рынке в целом. Для каждой компании, принимающей решение таким образом оптимизировать расходы на персонал, причины индивидуальны.
Самым пострадавшим от кризиса стал финансовый сектор. Падение зарплат в отрасли составило 25-40%. Причиной этого, помимо финансового кризиса, стал завышенный по сравнению с другими секторами экономики уровень зарплат. Так, в феврале 2009 года рядовой экономист получал 60 000 - 80 000 руб., а зарплата финансового директора начиналась от 285 000 руб.
|
Уровень зарплат в категории Банки, Финансы, Инвестиции, руб.
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Главный бухгалтер
| 135 000 - 175 000
| 90 000 - 115 000
| - 33,87%
|
Финансовый директор
| 285 000 - 345 000
| 135 000 - 230 000
| - 42,06%
|
Финансовый аналитик
| 80 000 - 115 000
| 50 000 - 60 000
| - 43,59%
|
Экономист
| 60 000 - 80 000
| 45 000 - 60 000
|
- 25,00%
|
Руководитель отдела МСФО
|
135 000 - 210 000
|
90 000 - 130 000
| - 36,23%
|
Также серьезно сократились доходы сотрудников компаний в секторе розничной торговли. Падение зарплат составило 5-40%, причем были снижены предлагаемые зарплаты даже кассирам-операционистам: если раньше они могли рассчитывать на среднюю зарплату в 20 000 руб., то теперь этот показатель сократился до 17 000 руб. Основной причиной этой тенденции мы видим в снижение доходов сетей из-за падения потребительского спроса.
|
Уровень зарплат в категории Ритейл, руб.
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Категорийный менеджер
| 90 000 – 110 000
| 70 000 – 90 000
| - 20,00%
|
Менеджер по безопасности
| 80 000 – 100 000
| 50 000 – 70 000
| - 33,33%
|
Менеджер торгового зала
| 40 000 – 60 000
| 40 000 – 55 000
| - 5,00%
|
Кассир-операционист
| 19 000 – 21 000
| 16 000 – 18 000
| - 15,00%
|
Менеджер по недвижимости
| 80 000 – 95 000
| 45 000 – 55 000
| - 42,86%
|
Снижать запросы придется и сотрудникам промышленных компаний. Сейчас работодатели предлагают им доходы на 15-28% ниже, чем год назад.
|
Уровень зарплат в категории Промышленность, руб.
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Менеджер по продажам (Менеджер проекта)
| 30 000 – 80 000
| 20 000 - 70 000
| - 18,18%
|
Менеджер по развитию (Региональный представитель)
| 40 000 - 100 000
| 30 000 - 70 000
| - 28,57%
|
Сервисный инженер
| 25 000 - 50 000
| 20 000 - 40 000
| - 20,00%
|
Инженер-конструктор (проектировщик)
| 25 000 - 50 000
| 20 000 - 40 000
| - 20,00%
|
Технический инженер
| 30 000 - 70 000
| 25 000 - 60 000
| - 15,00%
|
* з/п указаны только на примере западных компаний
Сфера IT и Телекоммуникаций пострадала так же, как и другие сегменты рынков. В среднем падение зарплат составило около 30%. Теперь программистам 1С работодатели готовы предложить доход на 37,5% ниже, чем год назад. Данное снижение заработных плат связано с оживлением соискательского спроса на позицию. Также в 2009 году среди работодателей по направлению «IT/Телекоммуникации» наблюдается сужение люфта по уровню заработных плат.
|
Уровень зарплат в категории IT, Телекоммуникации, руб.
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Руководитель IT-отдела
| 80 000 – 110 000
| 75 000 – 95 000
| - 10,53%
|
Системный администратор
| 30 000 – 60 000
| 25 000 – 35 000
| - 33,33%
|
Программист 1С
| 60 000 – 90 000
| 35 000 – 65 000
| - 33,33%
|
Системный аналитик
| 40 000 – 75 000
| 30 000 – 55 000
| - 26,09%
|
Web-программист
| 50 000 – 80 000
| 30 000 – 60 000
| - 30,77%
|
Заработные платы в секторе логистики снизились в среднем на 10%. При этом руководители компаний снизили зарплаты рядовым сотрудникам, а свои оставили на прежнем уровне.
|
Уровень зарплат в категории Логистика, руб.
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Менеджер по работе с клиентами
| 70 000 – 120 000
| 60 000 – 100 000
| - 15,79%
|
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
| 100 000 – 160 000
| 80 000 – 120 000
| - 23,08%
|
Руководитель складской деятельности
| 80 000 – 160 000
| 80 000 – 160 000
| 0,00%
|
Коммерческий директор
| 250 000 – 500 000
| 250 000 – 500 000
| 0,00%
|
Директор по логистике
| 100 000 – 250 000
| 90 000 – 230 000
| - 8,57%
|
В секторе недвижимости, строительства и девелопмента снизились заработные платы среднего менеджмента, а доходы, предлагаемые рядовым специалистам, наоборот, увеличились. По мнению экспертов «Империи кадров», это связано с традиционным дефицитом качественного инженерного состава в данном сегменте рынка.
Уровень зарплат в категории Недвижимость, Строительство, Девелопмент, руб.
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Руководитель (менеджер) проекта, главный инженер
| 120 000 – 160 000
| 90 000 – 130 000
| - 21,43%
|
Начальник строительства, директор по строительству
| 150 000 – 220 000
| 120 000 – 150 000
| - 27,03%
|
Архитектор
| 40 000 – 60 000
| 50 000 – 65 000
| 15,00%
|
Главный архитектор проекта
| 70 000 – 100 000
| 80 000 – 120 000
| 17,65%
|
Инженер-проектировщик
| 35 000 – 60 000
| 45 000 – 70 000
| 21,05%
|
Сметчик
| 35 000 – 50 000
| 40 000 – 65 000
| 23,53%
|
Единственным исключением стал сектор фармацевтики и продажи медицинского оборудования: здесь доходы сотрудников выросли на 15-30%. С нашей точки зрения, причина этой аномалии кроется в изначально заниженных зарплатах. Так, в начале 2008 года максимальная зарплата менеджеров среднего звена в этом секторе составила 80 000 руб., что существенно ниже других отраслей экономики.
|
Уровень зарплат в категории Фармацевтика, мед. оборудование
|
Позиция
| Февраль 2008
| Февраль 2009
| Изменение
|
Медицинский представитель
| 25 000 – 45 000
| 30 000 – 50 000
| 14,29%
|
Бренд-менеджер
| 50 000 – 80 000
| 70 000 – 100 000
| 30,77%
|
Специалист по регистрации и сертификации
| 40 000 – 60 000
| 45 000 – 70 000
| 15,00%
|
Менеджер по продажам
| 35 000 – 60 000
| 40 000 – 70 000
| 15,79%
|
Сервисный инженер
| 45 000 – 60 000
| 50 000 – 70 000
| 14,29%
|
Возврат к списку
|
